УТВЕРЖДЕНО

Постановлением Муниципального Совета

муниципального образования Морские ворота

от 31.01.2006 № 01/3

 

 

 

 

ПОЛОЖЕНИЕ

о Комиссии по исчислению стажа муниципальных служащих

Местной Администрации муниципального образования  Морские ворота

 

 

1. Общие положения

 

1.1. Комиссия по исчислению стажа муниципальных служащих Местной Администрации муниципального образования Морские ворота (далее – Комиссия по исчислению стажа) создается для рассмотрения вопросов по исчислению стажа муниципальной службы для установления ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет, определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет, пенсионного обеспечения муниципальных служащих Местной Администрации муниципального образования Морские ворота.

1.2. Комиссия по исчислению стажа в своей деятельности руководствуется законодательством Российской Федерации и Санкт-Петербурга о муниципальной службе, трудовым законодательством Российской Федерации и настоящим Положением.

 

2. Задачи и функции Комиссии по исчислению стажа

 

2.1. Основной задачей Комиссии по исчислению стажа является обеспечение соблюдения законодательства Российской Федерации и Санкт-Петербурга по вопросам исчисления стажа муниципальной службы муниципальным служащим Местной Администрации муниципального образования Морские ворота.

2.2. Комиссия по исчислению стажа в целях реализации возложенных на нее задач рассматривает вопросы по исчислению стажа муниципальной службы муниципальным служащим.

 

3. Права и обязанности Комиссии по исчислению стажа

 

3.1. Комиссия по исчислению стажа вправе:

– представлять на утверждение Главе Местной Администрации стаж муниципальной службы муниципального служащего, исчисленный Комиссией по исчислению стажа;

– давать разъяснения муниципальным служащим по вопросам исчисления стажа муниципальной службы;

– запрашивать соответствующие документы и необходимые сведения в органах государственной власти Санкт-Петербурга, органах местного самоуправления в Санкт-Петербурге, других организациях по вопросам, входящим в компетенцию Комиссии по исчислению стажа.

3.2. Комиссия по исчислению стажа обязана:

– исчислять стаж муниципальной службы муниципальных служащих Местной Администрации;

– докладывать Главе Местной Администрации о выявленных нарушениях действующего законодательства Российской Федерации и Санкт-Петербурга по вопросам исчисления стажа муниципальной службы в отношении муниципальных служащих;

– принимать меры по устранению выявленных нарушений в пределах компетенции Комиссии по исчислению стажа;

– рассматривать поступившие от муниципальных служащих заявления по вопросам, входящим в компетенцию Комиссии по исчислению стажа.

 

4. Порядок исчисления стажа муниципальной службы

 

4.1. В стаж муниципальной службы муниципального служащего включается время работы на муниципальных должностях муниципальной службы, выборных муниципальных должностях и государственных должностях, период исполнения депутатских полномочий представительного органа государственной власти или местного самоуправления.

В стаж муниципальной службы муниципального служащего включается также время работы в органах государственной власти и управления в СССР и РСФСР.

4.2. Включение в стаж муниципальной службы иных периодов трудовой деятельности осуществляется в соответствии с федеральными законами и законами Санкт-Петербурга.

4.3. Стаж муниципальной службы муниципального служащего приравнивается к стажу государственной гражданской службы Санкт-Петербурга государственного гражданского служащего Санкт-Петербурга.

Время работы на муниципальных должностях муниципальной службы засчитывается в стаж, исчисляемый для предоставления льгот и гарантий в соответствии с законодательством Российской Федерации о государственной службе.

 

5. Порядок подготовки и проведения заседания Комиссии по исчислению стажа

 

5.1. Комиссия по исчислению стажа состоит из трех человек, включая Председателя Комиссии по исчислению стажа и Секретаря Комиссии по исчислению стажа.

5.2. Персональный состав Комиссии по исчислению стажа утверждается Главой Местной Администрации по представлению Председателя Комиссии по исчислению стажа. Председатель Комиссии по исчислению стажа назначается Главой Местной Администрации.

5.3. Руководство работой Комиссии по исчислению стажа осуществляет Председатель Комиссии по исчислению стажа, а в его отсутствие – Секретарь Комиссии по исчислению стажа.

5.4. Секретарь Комиссии по исчислению стажа организует работу Комиссии по исчислению стажа:

– по решению Председателя Комиссии по исчислению стажа выносит вопрос на рассмотрение Комиссии по исчислению стажа;

– подготавливает необходимые материалы для рассмотрения Комиссией по исчислению стажа;

– извещает членов Комиссии по исчислению стажа о предстоящем заседании и представляет материалы для изучения не позднее чем за три дня до начала заседания;

– оформляет протоколы заседаний Комиссии по исчислению стажа;

– в трехдневный срок со дня проведения заседания представляет Главе Местной Администрации решение Комиссии по исчислению стажа;

– выполняет иные организационно-технические функции в пределах своей компетенции.

5.5. Заседания Комиссии по исчислению стажа проводятся по мере необходимости, но не реже одного раза в квартал.

5.6. Основанием для рассмотрения на заседании Комиссии по исчислению стажа вопросов по исчислению стажа муниципальной службы является обращение работников, отвечающих за кадровое делопроизводство в Местной Администрации, при наличии у муниципального служащего стажа муниципальной службы, дающего право на дополнительные выплаты и гарантии, предусмотренные законодательством Российской Федерации о муниципальной службе.

5.7. Основным документом по исчислению стажа муниципальной службы является трудовая книжка или выписка из трудовой книжки, заверенная кадровой службой, военный билет и другие документы, подтверждающие служебную (трудовую) деятельность муниципального служащего.

 

6. Регламент заседаний Комиссии по исчислению стажа

 

6.1. На заседании Комиссии по исчислению стажа рассматриваются обращения кадровых служб по вопросам исчисления стажа муниципальной службы в отношении граждан, поступивших на муниципальную службу, и муниципальных служащих.

Обращения кадровых служб и заявления муниципальных служащих рассматриваются в сроки, предусмотренные законодательством Российской Федерации.

6.2. Заседание Комиссии по исчислению стажа считается правомочным, если на нем присутствует не менее двух третей ее членов.

6.3. Решение по исчислению муниципальным служащим продолжительности стажа муниципальной службы (далее – решение) принимается путем голосования простым большинством голосов присутствующих на заседании членов Комиссии по исчислению стажа. При равенстве голосов решающим является голос Председателя Комиссии по исчислению стажа.

6.4. Члены Комиссии по исчислению стажа в случае несогласия с решением Комиссии по исчислению стажа вправе зафиксировать в протоколе особое мнение по исчислению продолжительности стажа муниципальной службы.

6.5. Решение Комиссии по исчислению стажа оформляется протоколом заседания Комиссии по исчислению стажа. Протокол подписывается всеми членами Комиссии по исчислению стажа, присутствующими на заседании. В случае согласия с решением Комиссии по исчислению стажа Глава Местной Администрации муниципального образования Морские ворота утверждает его.

Ситуация, возникающая при несогласии Главы Местной Администрации с решением Комиссии по исчислению стажа, разрешается в порядке, предусмотренном законодательством Российской Федерации и Санкт-Петербурга о муниципальной службе, трудовым законодательством и Коллективным договором между муниципальными служащими Местной Администрации и Главой Местной Администрации.

6.6. Решение Комиссии по исчислению стажа, утвержденное Главой Местной Администрации, является основанием для издания Главой Местной Администрации правового акта об установлении ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет, определения продолжительности ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска за выслугу лет.

6.7. Протоколы заседаний Комиссии по исчислению стажа хранятся в Местной Администрации 15 лет.

 

7. Контроль за деятельностью Комиссии по исчислению стажа

 

7.1. Контроль за деятельностью Комиссии по исчислению стажа осуществляет Глава Местной Администрации муниципального образования Морские ворота.

 

8. Прекращение деятельности Комиссии по исчислению стажа

 

8.1. Деятельность Комиссии по исчислению стажа прекращается в порядке, установленном действующим законодательством.